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保育園看護師の年齢制限

就職・転職を考える際に気になる条件の1つに年齢制限があります。仕事によっては若い層だけを募集していたり、逆に経験豊富な年齢層を歓迎したりするような求人も見かけます。では、保育園看護師になるには年齢の制限はあるのでしょうか。保育園看護師の募集要項を見ると、年齢制限のある求人はほとんど見当たりません。実際に働いている保育園看護師を見てみても、幅広い年齢層の看護師が活躍しています。

保育園看護師になるのに年齢制限はありません。多くの保育園では、正・准看護師の資格があれば他に資格や年齢は問わないかたちになっています。しかし、本音の部分ではどうでしょうか。雇用対策法の改正によって、求人の年齢制限は基本的には禁止されています。ですから、保育園側が「30〜35歳くらいの看護師さんに来て欲しいな」と考えていても、それを求人票に載せることはできないのです。そのため、各保育園の本音の部分はなかなか見えづらくなっています。

では、保育園が何歳くらいの看護師さんを採用したいのかがわかる方法はないのでしょうか。実は、求人情報のキャッチフレーズやコメント部分から、求める年齢層を読み取る方法があります。たとえば「若いスタッフが活躍しています」というフレーズ。これは、20代を中心とした若い層の人に来て欲しいときによく使われます。また、「子育て中の方、大歓迎」というフレーズからは、保育園や小中学校に通う子どもがいる子育て層、さらに、「年齢不問。経験豊富な方を求めています」などのフレーズからは、経験や実績のあるベテラン層を欲しがっているな、と読み取れます。このように、「どんな人材を求めているのか」をはっきり書きづらい場合は、キャッチフレーズや細かいコメントなどの中に、求める人物像について匂わせているケースが意外と多いのです。

保育園看護師はこれからさらに求められていく職業です。現段階では試験的に在籍させているような園もあり、今後実績を出すことによってその存在意義はますます大きくなっていくでしょう。保育園側からすれば、求人で年齢制限を設けることはできませんが、「できれば○歳前後の看護師さんに来て欲しいな」という希望は持っているものです。これから発展していく仕事であり実績自体が少ないことから、多くの保育園では若手の看護師よりもある程度経験のある看護師を求める傾向にあるようです。ただし、すべての園がそうとは限りません。保育園看護師への転職を考えている人は、自分に合った保育園を見つける努力をしてみましょう。

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